По датам

ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 9 ноября 2023 г. в„– 594-П

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 19.12.2019 в„– 685-П "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ"

Правительство Кировской области постановляет:
1. Внести изменения в постановление Правительства Кировской области от 19.12.2019 в„– 685-П "Об утверждении государственной программы Кировской области "Содействие занятости населения", утвердив изменения в государственной программе Кировской области "Содействие занятости населения" (далее - Государственная программа) согласно приложению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. Председателя Правительства
Кировской области
Д.А.КУРДЮМОВ

Приложение

Утверждены
постановлением
Правительства Кировской области
от 9 ноября 2023 г. в„– 594-П

ИЗМЕНЕНИЯ
В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЕ КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
"СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ"

1. Раздел "Ресурсное обеспечение Государственной программы" паспорта Государственной программы изложить в следующей редакции:

"Ресурсное обеспечение Государственной программы
финансовые затраты на реализацию Государственной программы составляют 12705998,50 тыс. рублей, в том числе:
средства федерального бюджета - 8114259,50 тыс. рублей;
средства областного бюджета - 3157121,50 тыс. рублей;
средства Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации - 1145341,00 тыс. рублей;
средства иных внебюджетных источников - 289276,50 тыс. рублей"

2. Абзац пятый подпункта 3.5.2 пункта 3.5 раздела 3 "Обобщенная характеристика отдельных мероприятий, проектов Государственной программы" изложить в следующей редакции:
"проведение профориентационных социологических исследований по актуальным темам регионального рынка труда, в том числе опросов по выявлению потребности экономики Кировской области в квалифицированных кадрах, а также доведение результатов указанных мониторингов до всех субъектов областного рынка труда для использования в их деятельности;".
3. В разделе 4 "Ресурсное обеспечение Государственной программы":
3.1. Абзацы со второго по шестой изложить в следующей редакции:
"Общий объем финансирования Государственной программы составляет 12705998,50 тыс. рублей, в том числе:
средства федерального бюджета - 8114259,50 тыс. рублей;
средства областного бюджета - 3157121,50 тыс. рублей;
средства Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации - 1145341,00 тыс. рублей;
средства иных внебюджетных источников - 289276,50 тыс. рублей.".
3.2. Таблицу 1 изложить в следующей редакции:
"Таблица 1

Основные направления финансирования
Объемы финансирования в 2020 - 2030 годах, тыс. рублей
всего
в том числе по годам
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
2026 год
2027 год
2028 год
2029 год
2030 год
Государственная программа - всего
12 705 998,50
2 325 754,90
1 193 663,10
1 197 836,60
1 060 914,70
905 563,60
917 873,10
1 020 558,50
1 020 758,50
1 020 908,50
1 021 008,50
1 021 158,50
в том числе:

капитальные вложения
25 462,20
8 905,60
6 212,30
1 171,20
2 037,70
2 037,70
2 037,70
612,00
612,00
612,00
612,00
612,00
прочие расходы
12 680 536,30
2 316 849,30
1 187 450,80
1 196 665,40
1 058 877,00
903 525,90
915 835,40
1 019 946,50
1 020 146,50
1 020 296,50
1 020 396,50
1 020 546,50"

4. Внести изменения в сведения о целевых показателях эффективности реализации Государственной программы (приложение в„– 1 к Государственной программе) согласно приложению в„– 1.
5. Внести изменение в методику расчета значений целевых показателей эффективности реализации Государственной программы (приложение в„– 2 к Государственной программе) согласно приложению в„– 2.
6. Внести в подпрограмму "Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве" (приложение в„– 3 к Государственной программе) (далее - Подпрограмма) следующие изменения:
6.1. Разделы "Ресурсное обеспечение Подпрограммы" и "Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы" паспорта Подпрограммы изложить в следующей редакции:

"Ресурсное обеспечение Подпрограммы
финансовые затраты на реализацию Подпрограммы за счет средств областного бюджета составят 3560,00 тыс. рублей, в том числе:
в 2020 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2021 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2022 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2023 году - 260,00 тыс. рублей;
в 2024 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2025 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2026 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2027 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2028 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2029 году - 330,00 тыс. рублей;
в 2030 году - 330,00 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы
доведение общей численности участников мероприятий Подпрограммы к концу 2030 года до 11360 человек;
увеличение доли работающих инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области, до 22,6% к концу 2030 года;
повышение доли выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста, до 14,6% к концу 2030 года;
увеличение доли инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, занятых в экономике Кировской области, в общей численности проживающих в Кировской области инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет до 24,8% к концу 2030 года;
повышение доли трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 57,1% к концу 2030 года;
повышение доли трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 20,6% к концу 2030 года;
обеспечение доли профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности профессиональных образовательных организаций до 70,2% к концу 2030 года;
доведение численности инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения за весь период реализации Подпрограммы, до 4584 человек к концу 2030 года;
увеличение доли инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, от числа принятых на обучение инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья до 80,1% к концу 2030 года;
обеспечение доли инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности инвалидов молодого возраста до 6,1% к концу 2030 года;
обеспечение доли инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности инвалидов молодого возраста до 7,1% к концу 2030 года"

6.2. В разделе 2 "Приоритеты государственной политики в сфере реализации Подпрограммы, цели, задачи, целевые показатели эффективности реализации Подпрограммы, описание ожидаемых конечных результатов, сроки реализации Подпрограммы" абзацы с "увеличение доли работающих инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области, до 22,3% к концу 2030 года;" по "повышение доли трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 18,0% к концу 2030 года;" изложить в следующей редакции:
"увеличение доли работающих инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области, до 22,6% к концу 2030 года;
повышение доли выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста, до 14,6% к концу 2030 года;
увеличение доли инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, занятых в экономике Кировской области, в общей численности проживающих в Кировской области инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет до 24,8% к концу 2030 года;
повышение доли трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 57,1% к концу 2030 года;
повышение доли трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы, до 20,6% к концу 2030 года;".
6.3. В разделе 4 "Ресурсное обеспечение Подпрограммы":
6.3.1. Абзац второй изложить в следующей редакции:
"Общий объем финансирования Подпрограммы за счет средств областного бюджета составит 3560,0 тыс. рублей.".
6.3.2. Таблицу 2 изложить в следующей редакции:
"Таблица 2

Основные направления финансирования
Объемы финансирования в 2020 - 2030 годах, тыс. рублей
всего
в том числе по годам
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
2026 год
2027 год
2028 год
2029 год
2030 год
Подпрограмма - всего
3560,00
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
в том числе:

капитальные вложения
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
прочие расходы
3560,00
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00"

7. Внести в подпрограмму "Улучшение условий и охраны труда в организациях Кировской области" (приложение в„– 5 к Государственной программе) (далее - Подпрограмма) следующие изменения:
7.1. Разделы "Прогнозная оценка расходов государственных внебюджетных фондов и внебюджетных источников на реализацию мероприятий Подпрограммы" и "Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы" паспорта Подпрограммы изложить в следующей редакции:

"Прогнозная оценка расходов государственных внебюджетных фондов и внебюджетных источников на реализацию мероприятий Подпрограммы
общий объем финансирования за счет средств Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации - 1145341,00 тыс. рублей, из них по годам:
2020 год - 93513,20 тыс. рублей,
2021 год - 97864,90 тыс. рублей,
2022 год - 113810,90 тыс. рублей,
2023 год - 101099,00 тыс. рублей,
2024 год - 105143,00 тыс. рублей,
2025 год - 105310,00 тыс. рублей,
2026 год - 105460,00 тыс. рублей,
2027 год - 105610,00 тыс. рублей,
2028 год - 105760,00 тыс. рублей,
2029 год - 105810,00 тыс. рублей,
2030 год - 105960,00 тыс. рублей;
общий объем финансирования из иных внебюджетных источников - 289276,50 тыс. рублей, в том числе за счет средств:
работодателей - 288796,50 тыс. рублей, из них по годам:
2020 год - 36600,00 тыс. рублей,
2021 год - 36650,00 тыс. рублей,
2022 год - 26152,50 тыс. рублей,
2023 год - 37244,00 тыс. рублей,
2024 год - 21650,00 тыс. рублей,
2025 год - 21700,00 тыс. рублей,
2026 год - 21700,00 тыс. рублей,
2027 год - 21750,00 тыс. рублей,
2028 год - 21750,00 тыс. рублей,
2029 год - 21800,00 тыс. рублей,
2030 год - 21800,00 тыс. рублей,
Кировского областного союза организаций профсоюзов "Федерация профсоюзных организаций Кировской области" (далее - Федерация профсоюзных организаций Кировской области) - 480,00 тыс. рублей, из них по годам:
2020 год - 40,00 тыс. рублей,
2021 год - 40,00 тыс. рублей,
2022 год - 40,00 тыс. рублей,
2023 год - 45,00 тыс. рублей,
2024 год - 45,00 тыс. рублей,
2025 год - 45,00 тыс. рублей,
2026 год - 45,00 тыс. рублей,
2027 год - 45,00 тыс. рублей,
2028 год - 45,00 тыс. рублей,
2029 год - 45,00 тыс. рублей,
2030 год - 45,00 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации Подпрограммы
сохранение удельного веса рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест до 100,0% к концу 2030 года;
снижение численности пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом до 11 человек к концу 2030 года;
снижение численности пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более до 358 человек к концу 2030 года;
снижение количества дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего до 36 дней к концу 2030 года;
увеличение численности работников организаций, прошедших обучение по охране труда, до 14400 человек к концу 2030 года"

7.2. Абзац двадцать третий раздела 2 "Приоритеты государственной политики в сфере реализации Подпрограммы, цели, задачи, целевые показатели эффективности реализации Подпрограммы, описание основных ожидаемых конечных результатов, сроки реализации Подпрограммы" изложить в следующей редакции:
"увеличение численности работников организаций, прошедших обучение по охране труда, до 14400 человек к концу 2030 года.".
7.3. В разделе 4 "Ресурсное обеспечение Подпрограммы":
7.3.1. Абзацы со второго по четвертый изложить в следующей редакции:
"Общий объем финансирования Подпрограммы составит 1434617,50 тыс. рублей, из них по источникам финансирования:
средства Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации - 1145341,0 тыс. рублей;
средства иных внебюджетных источников - 289276,50 тыс. рублей.".
7.3.2. Таблицу 8 изложить в следующей редакции:
"Таблица 8

Основные направления финансирования
Объемы финансирования в 2020 - 2030 годах, тыс. рублей
всего
в том числе по годам
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
2026 год
2027 год
2028 год
2029 год
2030 год
Подпрограмма - всего
1 434 617,50
130 153,20
134 554,90
140 003,40
138 388,00
126 838,00
127 055,00
127 205,00
127 405,00
127 555,00
127 655,00
127 805,00
в том числе:

капитальные вложения
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
прочие расходы
1 434 617,50
130 153,20
134 554,90
140 003,40
138 388,00
126 838,00
127 055,00
127 205,00
127 405,00
127 555,00
127 655,00
127 805,00"

8. Внести изменения в ресурсное обеспечение Государственной программы (приложение в„– 6 к Государственной программе) согласно приложению в„– 3.

Приложение в„– 1

Приложение в„– 1
к Государственной программе

ИЗМЕНЕНИЯ
В СВЕДЕНИЯХ О ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЯХ ЭФФЕКТИВНОСТИ
РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ

в„– п/п
Наименование государственной программы, подпрограммы, структурного элемента, показателя, цель, задача
Единица измерения
Значение показателя
2018 год (базовый)
2019 год (оценка)
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
2026 год
2027 год
2028 год
2029 год
2030 год

Государственная программа Кировской области "Содействие занятости населения"

Цель "Содействие реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость"

Задача "Повышение качества рабочей силы и конкурентоспособности граждан на рынке труда"

доля граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости
%
0,1
1,0
0,9
0,9
-
-
-
-
-
-
-
-
-
доля граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости, в численности граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости
%
-
-
-
-
75,0
76,0
77,0
78,0
79,0
80,0
81,0
81,5
81,7
Задача "Совершенствование управления в области охраны труда"

удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в общей численности работников организаций региона
%
23,3
23,0
22,9
41,7
41,6
41,5
41,4
41,3
41,2
41,1
41,0
40,9
40,8
Задача "Содействие трудоустройству граждан"

доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения
%
60,1
60,1
60,2
60,3
61,0
61,5
62,0
62,5
63,0
63,5
64,0
64,5
65,0
доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения
%
29,2
29,3
29,4
36,0
36,5
48,4
48,4
48,4
48,4
48,4
48,4
48,4
48,4
коэффициент напряженности на региональном рынке труда
единиц
0,8
0,8
1,7
0,9
0,8
0,6
0,5
0,5
0,4
0,4
0,4
0,4
0,4
Задача "Осуществление регулирования трудовых отношений"

доля организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, в общем количестве организаций региона
%
1,7
1,8
1,8
1,7
1,8
1,8
1,8
1,8
1,8
1,8
1,8
1,8
1,8
Цель "Предотвращение роста регистрируемой безработицы и напряженности на региональном рынке труда"

Задача "Осуществление функции управления в области содействия занятости населения"

среднегодовой уровень регистрируемой безработицы
%
1,18
1,30
1,29
2,00
1,30
0,80
0,65
0,63
0,60
0,55
0,50
0,45
0,40
Задача "Обеспечение социальных гарантий гражданам, обратившимся в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения и признанным в установленном порядке безработными"

доля получателей пособия по безработице в среднегодовой численности зарегистрированных безработных граждан
%
88,3
88,3
88,4
81,0
85,0
85,0
85,1
85,2
85,3
85,4
85,5
85,6
85,7
1.
Подпрограмма "Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве"

Цель "Обеспечение роста занятости и интеграции инвалидов молодого возраста в общество"

Задача "Повышение конкурентоспособности на рынке труда инвалидов молодого возраста"

численность участников мероприятий Подпрограммы
человек
316
1 200
1 030
1 015
1 035
1 035
1 035
1 035
1 035
1 035
1 035
1 035
1 035
доля работающих инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории Кировской области
%
22,7
22,8
22,9
21,8
22,2
22,6
22,6
22,6
22,6
22,6
22,6
22,6
22,6
доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста
%
13,6
13,7
13,8
13,9
13,9
14,6
14,6
14,6
14,6
14,6
14,6
14,6
14,6
Задача "Содействие трудоустройству инвалидов молодого возраста"

доля инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, занятых в экономике Кировской области, в общей численности проживающих в Кировской области инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет
%
23,5
23,5
23,6
23,3
24,0
24,8
24,8
24,8
24,8
24,8
24,8
24,8
24,8
доля трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы
%
58,7
58,8
58,9
45,0
50,0
57,1
57,1
57,1
57,1
57,1
57,1
57,1
57,1
доля трудоустроенных инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в численности инвалидов, обратившихся в центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы
%
15,2
15,3
15,4
15,5
17,6
20,4
20,5
20,6
20,6
20,6
20,6
20,6
20,6
Задача "Содействие в получении инвалидами молодого возраста профессионального образования с последующим трудоустройством"

доля профессиональных образовательных организаций, в которых обучаются инвалиды и лица с ограниченными возможностями здоровья по программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общем количестве профессиональных образовательных организаций
%
x
83,0
83,2
85,0
70,2
70,2
70,2
70,2
70,2
70,2
70,2
70,2
70,2
численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения
человек
x
410
415
394
415
420
420
420
420
420
420
420
420
доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, от числа принятых на обучение инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья
%
x
75,1
76,1
78,1
79,0
80,1
80,1
80,1
80,1
80,1
80,1
80,1
80,1
доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности инвалидов молодого возраста
%
-
-
-
-
-
5,4
5,5
5,6
5,7
5,8
5,9
6,0
6,1
доля инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования и профессионального обучения, в общей численности инвалидов молодого возраста
%
-
-
-
-
-
6,4
6,5
6,6
6,7
6,8
6,9
7,0
7,1
1.1.
Отдельное мероприятие "Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при трудоустройстве"

численность инвалидов молодого возраста, которым оказано сопровождение при трудоустройстве
человек
253
253
100
80
100
100
100
100
100
100
100
100
100
доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста
%
63,3
63,4
63,5
53,5
60,2
79,0
79,0
79,0
79,0
79,0
79,0
79,0
79,0
доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста
%
57,1
57,2
57,3
57,4
57,5
58,3
58,4
58,5
58,6
58,6
58,6
58,6
58,6
доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста
%
83,3
83,4
83,5
63,4
80,1
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников отчетного года, являющихся инвалидами молодого возраста
%
57,1
57,2
57,3
57,4
57,5
70,8
70,9
71,0
71,0
71,0
71,0
71,0
71,0
доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста
%
74,2
74,3
74,4
74,5
74,6
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
85,7
доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности выпускников 2016 года и последующих годов (до отчетного периода включительно), являющихся инвалидами молодого возраста
%
60,0
60,0
65,0
65,0
68,0
70,8
70,9
71,0
71,0
71,0
71,0
71,0
71,0
1.2.
Отдельное мероприятие "Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, безработных инвалидов молодого возраста, а также организация профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования"

доля инвалидов молодого возраста, трудоустроенных после прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования по направлению центров занятости населения, в общей численности инвалидов молодого возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование по направлению центров занятости населения
%
63,5
64,0
64,0
64,0
64,1
94,2
94,2
94,2
94,2
94,2
94,2
94,2
94,2
1.3.
Отдельное мероприятие "Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов молодого возраста, включая наставничество"

численность инвалидов молодого возраста, трудоустроенных на рабочие места, включающие наставничество
человек
11
11
11
11
11
9
11
11
11
11
11
11
11
1.4.
Отдельное мероприятие "Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при получении среднего профессионального образования и профессионального обучения, а также при последующем трудоустройстве"

численность инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, обучающихся в профессиональных образовательных организациях
человек
x
930
930
935
935
935
935
935
935
935
935
935
935
1.5.
Отдельное мероприятие "Организация сопровождения инвалидов молодого возраста при получении высшего образования и последующем трудоустройстве"

доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования, в общей численности инвалидов молодого возраста
%
x
x
0,15
0,16
0,17
0,18
0,19
0,19
0,19
0,19
0,19
0,19
0,19
доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам высшего образования, в общей численности инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего образования
%
x
x
80,0
82,0
84,0
86,0
88,0
88,0
88,0
88,0
88,0
88,0
88,0
3.
Подпрограмма "Улучшение условий и охраны труда в организациях Кировской области"

Цель "Улучшение условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Кировской области, снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости"

Задача "Обеспечение проведения специальной оценки условий труда работников и получения работниками объективной информации о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах"

удельный вес рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, в общем количестве рабочих мест
%
84,7
86,0
88,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
Задача "Обеспечение реализации превентивных мер, направленных на улучшение условий труда, снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, включая совершенствование лечебно-профилактического обслуживания и обеспечение современными высокотехнологичными средствами индивидуальной и коллективной защиты работающего населения"

численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом
человек
10
10
9
9
14
14
13
13
13
12
12
12
11
численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более
человек
430
415
400
385
381
378
375
373
370
367
364
361
358
количество дней временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве в расчете на 1 пострадавшего
дней
40
40
40
39
39
39
38
38
38
37
37
37
36
Задача "Обеспечение непрерывной подготовки работников по охране труда на основе современных технологий обучения, информационное обеспечение и пропаганда охраны труда, совершенствование нормативно-правовой базы Кировской области в сфере охраны труда"

численность работников организаций, прошедших обучение по охране труда
человек
10 580
10 600
10 620
10 670
10 700
13 700
13 800
13 900
14 000
14 100
14 200
14 300
14 400
3.1.
Отдельное мероприятие "Мониторинг специальной оценки условий труда"

количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда
единиц
270 953
275 200
281 600
351 700
351 700
351 700
351 700
351 700
351 700
351 700
351 700
351 700
351 700
количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда по результатам специальной оценки условий труда
единиц
7 477
7 705
8 448
8 640
8 832
9 024
9 216
9 300
9 400
9 500
9 600
9 700
9 800
3.2.
Отдельное мероприятие "Реализация мер, направленных на снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости"

численность работников с установленным предварительным диагнозом профессионального заболевания
человек
22
21
20
19
19
19
19
18
18
18
18
17
17
численность работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда
человек
85 989
85 809
85 700
48 430
48 370
48 310
48 250
48 190
48 130
48 070
48 010
47 950
47 890
количество организаций, расположенных на территории Кировской области, имеющих сертификат доверия работодателю, гарантированно соблюдающему трудовые права работников
единиц
1
2
3
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
количество организаций, расположенных на территории Кировской области, использующих средства Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами
единиц
324
325
330
335
338
340
345
350
355
360
365
370
375
3.3.
Отдельное мероприятие "Обеспечение реализации мероприятий по охране труда, в том числе подготовка кадров в области охраны труда и информационное сопровождение мероприятий по охране труда"

количество подготовленных информационных материалов по вопросам охраны труда
единиц
3
3
4
4
4
5
5
5
5
5
5
5
5
4.
Отдельное мероприятие "Реализация мероприятий активной политики занятости населения и повышения качества рабочей силы, в том числе в моногородах"

доля граждан, получивших профориентационные услуги, в численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения
%
68,0
68,1
68,2
40,0
68,4
70,0
71,0
72,5
73,0
73,5
74,0
74,5
75,0
доля граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, в общей численности граждан, признанных безработными в течение отчетного года
%
75,3
75,3
75,4
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
доля граждан, использующих механизм получения государственных услуг, оказываемых областной службой занятости населения, в электронном виде, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения
%
-
-
-
75,4
75,5
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
5.
Отдельное мероприятие "Квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов"

доля замещенных инвалидами рабочих мест, созданных или выделенных в счет установленной квоты для приема на работу инвалидов, в общем количестве рабочих мест, созданных или выделенных в счет установленной квоты для приема на работу инвалидов
%
85,6
85,6
85,6
80,0
77,0
77,0
77,0
77,0
77,0
77,0
77,0
77,0
77,0
количество контрольных (надзорных) мероприятий, осуществляемых с взаимодействием с контролируемыми лицами с целью проверки соблюдения обязательных требований в области квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов
единиц
32
30
30
13
-
-
2
2
2
2
2
2
2
6.
Отдельное мероприятие "Стимулирование создания предприятиями, учреждениями, организациями дополнительных рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов"

численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места
человек
6
5
5
5
5
6
5
5
5
5
5
5
5
12.
Отдельное мероприятие "Осуществление мониторинга и разработка прогнозных оценок состояния рынка труда"

количество работодателей, принявших участие в опросе по выявлению потребности экономики Кировской области в квалифицированных кадрах на среднесрочный период
единиц
585
579
580
590
700
740
780
820
860
900
940
980
1 020
14.
Отдельное мероприятие "Осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными"

численность граждан, которым назначено пособие по безработице
человек
17 455
19 500
19 450
21 500
18 500
10 000
10 000
9 050
9 050
9 000
9 000
8 000
8 000

Приложение в„– 2

Приложение в„– 2
к Государственной программе

ИЗМЕНЕНИЕ
В МЕТОДИКЕ РАСЧЕТА ЗНАЧЕНИЙ ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ

в„– п/п
Наименование государственной программы, подпрограммы, структурного элемента, показателя
Методика расчета значения показателя, источник получения информации

Государственная программа Кировской области "Содействие занятости населения"

доля граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости
значение показателя определяется по следующей формуле:

Дпризн.безр. = (Чпризн.безр. / Чзаверш.безр.) x 100%, где:

Дпризн.безр. - доля граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, в общей численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости (%);
Чпризн.безр. - численность граждан, признанных безработными после завершения ими профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления государственной службы занятости населения Кировской области (далее - управление ГСЗН Кировской области) (человек);
Чзаверш.безр. - численность граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)
доля граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости, в численности граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости
значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.безр.ПО = (Чтруд.безр.ПО / Чзаверш.безр.) x 100%, где:

Дтруд.безр.ПО - доля граждан, трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости, в численности граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости (%);
Чтруд.безр.ПО - численность трудоустроенных после завершения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);
Чзаверш.безр. - численность граждан, завершивших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, включая обучение в другой местности, по направлению службы занятости в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)
удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в общей численности работников организаций региона
значение показателя определяется по следующей формуле:

УДвред.усл. = (Чвред.усл. / Чраб.общ.) x 100%, где:

УДвред.усл. - удельный вес работников, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, в общей численности работников организаций региона (%);
Чвред.усл. - численность работников организаций Кировской области, занятых во вредных и (или) опасных условиях труда, определяемая по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Кировской области (далее - Кировстат) (человек);
Чраб.общ. - списочная численность работников организаций Кировской области по отдельным видам экономической деятельности, определяемая по данным Кировстата (человек).
Показатель планируется с тенденцией к снижению значений
доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения
значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.гр. = (Чтруд.гр. / Чищ.гр.год) x 100%, где:

Дтруд.гр. - доля трудоустроенных граждан в общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения (%);
Чтруд.гр. - численность граждан, трудоустроенных в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);
Чищ.гр.год - численность ищущих работу граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)
доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения
значение показателя определяется по следующей формуле:

Дтруд.инв. = (Чтруд.инв. / Чинв.год) x 100%, где:

Дтруд.инв. - доля трудоустроенных граждан, относящихся к категории инвалидов, в численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы в кировские областные государственные казенные учреждения центры занятости населения (%);
Чтруд.инв. - численность граждан, относящихся к категории инвалидов, трудоустроенных в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);
Чинв.год - численность граждан, относящихся к категории инвалидов, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)
коэффициент напряженности на региональном рынке труда
значение показателя определяется по следующей формуле:

Кнапр.к.г. = Чищ.гр.к.г. / Чвак.к.г., где:

Кнапр.к.г. - коэффициент напряженности на региональном рынке труда (единиц);
Чищ.гр.к.г. - численность незанятых граждан, ищущих работу и состоящих на учете в центрах занятости населения, на конец отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);
Чвак.к.г. - количество вакансий, заявленных в центры занятости населения, на конец отчетного года, определяемое по данным управления ГСЗН Кировской области (единиц).
Показатель планируется с тенденцией к снижению значений
доля организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, в общем количестве организаций региона
значение показателя определяется по следующей формуле:

Дорг.ув.регистр. = (Корг.ув.регистр. / Корг.общ.) x 100%, где:

Дорг.ув.регистр. - доля организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, в общем количестве организаций региона (%);
Корг.ув.регистр. - количество организаций, прошедших уведомительную регистрацию своих коллективных договоров и соглашений, определяемое по данным управления ГСЗН Кировской области (единиц);
Корг.общ. - общее количество организаций, зарегистрированных на территории Кировской области, определяемое по данным Кировстата (единиц)
среднегодовой уровень регистрируемой безработицы
значение показателя определяется по следующей формуле:

УРср.год. = (Чбезр. / Чрс) x 100%, где:

УРср.год. - среднегодовой уровень регистрируемой безработицы (%);
Чбезр. - среднегодовая численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного периода, определяемая по следующей формуле:

Чбезр. = (Ч01янв. + Ч01фев. + Ч01мар. + ... + Ч01янв.след.) / 13, где:

Ч01янв. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),
Ч01фев. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало февраля отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),
Ч01мар. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало марта отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),
Ч01янв.след. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января года, следующего за отчетным периодом, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);
Чрс - численность рабочей силы по итогам выборочного обследования рабочей силы в среднем за год, предшествующий отчетному периоду, определяемая по данным Кировстата (человек).
Показатель планируется с тенденцией к снижению значений
доля получателей пособия по безработице в среднегодовой численности зарегистрированных безработных граждан
значение показателя определяется по следующей формуле:

Дпособ. = (ЧБпособ. / Чбезр.) x 100%, где:

Дпособ. - доля получателей пособия по безработице в среднегодовой численности зарегистрированных безработных граждан (%);
ЧБпособ. - численность безработных граждан, получавших пособие по безработице в течение отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек);
Чбезр. - среднегодовая численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения в течение отчетного периода, определяемая по следующей формуле:

Чбезр. = (Ч01янв. + Ч01фев. + Ч01мар. + ... + Ч01янв.след.) / 13, где:

Ч01янв. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),
Ч01фев. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало февраля отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),
Ч01мар. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало марта отчетного года, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек),
Ч01янв.след. - численность безработных граждан, зарегистрированных в кировских областных государственных казенных учреждениях центрах занятости населения на начало января года, следующего за отчетным периодом, определяемая по данным управления ГСЗН Кировской области (человек)
12.
Отдельное мероприятие "Осуществление мониторинга и разработка прогнозных оценок состояния рынка труда"

количество работодателей, принявших участие в опросе по выявлению потребности экономики Кировской области в квалифицированных кадрах на среднесрочный период
значение показателя определяется по данным управления ГСЗН Кировской области

Приложение в„– 3

Приложение в„– 6
к Государственной программе

ИЗМЕНЕНИЯ
В РЕСУРСНОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ

в„– п/п
Наименование государственной программы, подпрограммы, структурного элемента
Источник финансирования, ответственный исполнитель, соисполнитель
Расходы, тыс. рублей
2020 год
2021 год
2022 год
2023 год
2024 год
2025 год
2026 год
2027 год
2028 год
2029 год
2030 год
итого
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15

Государственная программа Кировской области "Содействие занятости населения"
всего
2 325 754,90
1 193 663,10
1 197 836,60
1 060 914,70
905 563,60
917 873,10
1 020 558,50
1 020 758,50
1 020 908,50
1 021 008,50
1 021 158,50
12 705 998,50
федеральный бюджет
1 944 033,60
793 718,30
762 330,40 <*>
587 446,60
460 127,30
471 568,80
619 006,90
619 006,90
619 006,90
619 006,90
619 006,90
8 114 259,50
в том числе
управление государственной службы занятости населения Кировской области
1 944 033,60
793 718,30
762 330,40 <*>
587 446,60
460 127,30
471 568,80
619 006,90
619 006,90
619 006,90
619 006,90
619 006,90
8 114 259,50
областной бюджет
251 568,10
265 389,90
295 502,80 <*>
335 080,10
318 598,30
319 249,30
274 346,60
274 346,60
274 346,60
274 346,60
274 346,60
3 157 121,50
в том числе:

управление государственной службы занятости населения Кировской области
251 568,10
265 389,90
295 502,80 <*>
335 080,10
318 598,30
319 249,30
274 346,60
274 346,60
274 346,60
274 346,60
274 346,60
3 157 121,50
министерство образования Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство социального развития Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство здравоохранения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство экономического развития Кировской области <**>
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации
93 513,20
97 864,90
113 810,90
101 099,00
105 143,00
105 310,00
105 460,00
105 610,00
105 760,00
105 810,00
105 960,00
1 145 341,00
иные внебюджетные источники
36 640,00
36 690,00
26 192,50
37 289,00
21 695,00
21 745,00
21 745,00
21 795,00
21 795,00
21 845,00
21 845,00
289 276,50
1.
Подпрограмма "Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве"
всего
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
3 560,00
областной бюджет
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
3 560,00
в том числе:

управление государственной службы занятости населения Кировской области
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
3 560,00
министерство образования Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство социального развития Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
1.3.
Отдельное мероприятие "Возмещение работодателям затрат, связанных с трудоустройством инвалидов молодого возраста, включая наставничество"
всего
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
3 560,00
областной бюджет
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
3 560,00
в том числе
управление государственной службы занятости населения Кировской области
330,00
330,00
330,00
260,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
330,00
3 560,00
3.
Подпрограмма "Улучшение условий и охраны труда в организациях Кировской области"
всего
130 153,20
134 554,90
140 003,40
138 388,00
126 838,00
127 055,00
127 205,00
127 405,00
127 555,00
127 655,00
127 805,00
1 434 617,50
управление государственной службы занятости населения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство здравоохранения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство экономического развития Кировской области <**>
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации
93 513,20
97 864,90
113 810,90
101 099,00
105 143,00
105 310,00
105 460,00
105 610,00
105 760,00
105 810,00
105 960,00
1 145 341,00
иные внебюджетные источники
36 640,00
36 690,00
26 192,50
37 289,00
21 695,00
21 745,00
21 745,00
21 795,00
21 795,00
21 845,00
21 845,00
289 276,50
3.2.
Отдельное мероприятие "Реализация мер, направленных на снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости"
всего
98 553,20
102 904,90
118 850,90
110 644,00
110 188,00
110 355,00
110 505,00
110 655,00
110 805,00
110 855,00
111 005,00
1 205 321,00
управление государственной службы занятости населения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство здравоохранения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство экономического развития Кировской области <**>
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации
93 513,20
97 864,90
113 810,90
101 099,00
105 143,00
105 310,00
105 460,00
105 610,00
105 760,00
105 810,00
105 960,00
1 145 341,00
иные внебюджетные источники
5 040,00
5 040,00
5 040,00
9 545,00
5 045,00
5 045,00
5 045,00
5 045,00
5 045,00
5 045,00
5 045,00
59 980,00
3.3.
Отдельное мероприятие "Обеспечение реализации мероприятий по охране труда, в том числе подготовка кадров в области охраны труда и информационное сопровождение мероприятий по охране труда"
всего
16 600,00
16 650,00
16 650,00
27 744,00
16 650,00
16 700,00
16 700,00
16 750,00
16 750,00
16 800,00
16 800,00
194 794,00
управление государственной службы занятости населения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
министерство здравоохранения Кировской области
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
иные внебюджетные источники
16 600,00
16 650,00
16 650,00
27 744,00
16 650,00
16 700,00
16 700,00
16 750,00
16 750,00
16 800,00
16 800,00
194 794,00
4.
Отдельное мероприятие "Реализация мероприятий активной политики занятости населения и повышения качества рабочей силы, в том числе в моногородах"
всего
32 242,80
32 538,30
36 940,30
36 973,80
36 940,30
36 940,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
379 137,30
областной бюджет
32 242,80
32 538,30
36 940,30
36 973,80
36 940,30
36 940,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
379 137,30
в том числе
управление государственной службы занятости населения Кировской области
32 242,80
32 538,30
36 940,30
36 973,80
36 940,30
36 940,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
33 312,30
379 137,30
6.
Отдельное мероприятие "Стимулирование создания предприятиями, учреждениями, организациями дополнительных рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов"
всего
280,00
350,00
350,00
420,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
3 850,00
областной бюджет
280,00
350,00
350,00
420,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
3 850,00
в том числе
управление государственной службы занятости населения Кировской области
280,00
350,00
350,00
420,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
350,00
3 850,00
11.
Отдельное мероприятие "Осуществление мониторинга и разработка прогнозных оценок состояния рынка труда"
всего
99,00
99,00
99,00
105,50
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
1 095,50
областной бюджет
99,00
99,00
99,00
105,50
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
1 095,50
в том числе
управление государственной службы занятости населения Кировской области
99,00
99,00
99,00
105,50
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
99,00
1 095,50
12.
Отдельное мероприятие "Обеспечение реализации Государственной программы"
всего
217 887,90
231 872,60
255 981,00
295 710,30
280 879,00
281 530,00
240 255,30
240 255,30
240 255,30
240 255,30
240 255,30
2 765 137,30
областной бюджет
217 887,90
231 872,60
255 981,00
295 710,30
280 879,00
281 530,00
240 255,30
240 255,30
240 255,30
240 255,30
240 255,30
2 765 137,30
в том числе
управление государственной службы занятости населения Кировской области
217 887,90
231 872,60
255 981,00
295 710,30
280 879,00
281 530,00
240 255,30
240 255,30
240 255,30
240 255,30
240 255,30
2 765 137,30

--------------------------------
<*> Средства предусмотрены сводной бюджетной росписью областного бюджета по состоянию на 31.12.2022.
<**> Министерство экономического развития и поддержки предпринимательства Кировской области с 15.02.2021 переименовано в министерство экономического развития Кировской области.

x - финансирования не требуется.

------------------------------------------------------------------