Постановление администрации города Слободского Кировской области от 11.04.2023 N 766 "О признании утратившим силу постановления администрации города Слободского от 18.03.2019 N 544"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА СЛОБОДСКОГО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 апреля 2023 г. в„– 766

О ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА СЛОБОДСКОГО ОТ 18.03.2019 в„– 544

В связи с изменением антикоррупционного законодательства и в
1
соответствии со статьей 15 "Порядок проведения проверок достоверности и
полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера" Закона Кировской области от 08.10.2007 в„– 171-ЗО "О муниципальной
службе в Кировской области", регламентирующей вопросы проведения проверки
достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими
на замещение должностей муниципальной службы, и соблюдения муниципальными
служащими требований к служебному поведению, администрация города
Слободского постановляет:
1. Признать утратившим силу постановление администрации города Слободского от 18.03.2019 в„– 544 "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими муниципального образования "город Слободской", и соблюдения муниципальными служащими муниципального образования "город Слободской" требований к служебному поведению".
2. Ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных
правонарушений (Шабалину И.О., Плотниковой Н.А.) в работе по осуществлению
проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,
претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и соблюдения
муниципальными служащими требований к служебному поведению
1
руководствоваться статьей 15 Закона Кировской области от 08.10.2007
в„– 171-ЗО "О муниципальной службе в Кировской области".
3. Постановление вступает в силу со дня его подписания.

Глава
города Слободского
Кировской области
И.В.ЖЕЛВАКОВА


------------------------------------------------------------------