Постановление администрации города Кирова от 19.05.2023 N 1993-п "О внесении изменения в постановление администрации города Кирова от 21.02.2017 N 703-п"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КИРОВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 19 мая 2023 г. в„– 1993-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА КИРОВА ОТ 21.02.2017 в„– 703-п

В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 7, 43 Федерального закона от 06.10.2003 в„– 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" администрация города Кирова постановляет:
1. Внести изменение в постановление администрации города Кирова от 21.02.2017 в„– 703-п "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных, казенных и автономных учреждений, не относящихся к отраслям образования, культуры, по работе с молодежью, физической культуре и спорту, муниципального образования "Город Киров", утвердив изменение в Порядке оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров муниципальных бюджетных, казенных и автономных учреждений, не относящихся к отраслям образования, культуры, по работе с молодежью, физической культуре и спорту, муниципального образования "Город Киров". Прилагается.
2. Настоящее постановление вступает в силу с 01.08.2023.

Глава администрации
города Кирова
В.Н.СИМАКОВ





Утверждено
постановлением
администрации г. Кирова
от 19 мая 2023 г. в„– 1993-п

ИЗМЕНЕНИЕ
В ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ, ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ,
ГЛАВНЫХ БУХГАЛТЕРОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЕННЫХ
И АВТОНОМНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, НЕ ОТНОСЯЩИХСЯ К ОТРАСЛЯМ
ОБРАЗОВАНИЯ, КУЛЬТУРЫ, ПО РАБОТЕ С МОЛОДЕЖЬЮ, ФИЗИЧЕСКОЙ
КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ, МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД КИРОВ"

Строку 2 таблицы приложения в„– 2 "Размеры стимулирующих выплат за качество выполняемых работ руководителям учреждений" изложить в следующей редакции:

"2.
Муниципальное бюджетное учреждение "Кировское управление гражданской защиты"
1. Соблюдение правовых актов администрации города Кирова, в том числе по порядку предоставления установленной отчетности
8
2. Выполнение квоты по приему на работу инвалидов
2
3. Отсутствие просроченной кредиторской задолженности
10
4. Соблюдение требований к качеству оказания муниципальных услуг (выполнения работ)
15
5. Отсутствие обоснованных жалоб
10
6. Исполнение поручений в установленные сроки
5
Итого

50"


------------------------------------------------------------------